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Auteur
assistante à la compagnie versus cheftaine de compagnie
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Zibeline
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Je viens mettre mon petit grain de sel, parce que j'ai vécu un camp où la cheftaine d'unité était malade (mais restée sur le lieu de camp pour que les guides puissent camper jusque au bout Ô bon maître !... )

Du coup, nous les assistantes, avions un rôle plus "grand" et qui empiétait un peu sur sa place à elle (vu qu'elle était bien malade il fallait quand même que le camp tourne)

J'en ai relevé plusieurs choses:
Le rôle de la cheftaine d'unité est quand même primordial, et il y a un déséquilibre qui se crée quand les assistantes en prennent tout ou partie. En effet, c'est à la cheftaine de compagnie de "gérer" la progression des guides de manière plus personnelle (alors certes en tant qu’assistantes on y participe mais de manière plus humble et discrète par exemple en signalant certaines choses à la CU, unetelle qui a progressé, l'autre qui s'avère être en fait un pilier de patrouille... Sourire )
Parce que si les assistantes sont les yeux et les bras de la CU, elle reste quand même celle qui peut trancher et dont l'avis prédomine. Et en fait, c'est quand même assez essentiel que quelqu'un le fasse.

Les assistantes, si elles ont des tâches ingrates, (infirmerie, intendance...) permettent quelques part aux scouts et guides de profiter vraiment du regard de la CU, qui n'a plus qu'eux à gérer et peut se décharger des problèmes logistiques. Lorsque ce n'est pas/plus le cas, la qualité du camp s'en ressent vraiment (c'est du vécu, malheureusement! [spoiler:si je recroise les assistantes avec qui j'était...] Prend ça ! )

Et quand même bien souvent les CU consultent leurs assistant(e)s avant de prendre une décision, à moins d'une très mauvaise ambiance dans la maitrise!
Alors être asssistant c'est sur que c'est ingrat mais essentiel et comme dit Old le plus souvent le principe de collégialité est appliqué...
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Fauvette Bxl
Cisticolidae
 



  
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Forêt : Trappeur
Nous a rejoints le : 02 Juil 2009
Messages : 5 272

Réside à : Bruxelles
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Eh oui ! Maintenant, les journées ne comptant que 24 heures, pour un camp de deux ou trois semaines et de plus de vingt participants, peut-être serait-il bon de confier l'intendance à une équipe spécifique et motorisée de deux ou trois personnes y dédiée, histoire que la maîtrise soit, tout au long du camp, déchargée de ce souci immédiat et puisse pleinement se consacrer à l'animation ...

Ce qui ne veut absolument pas dire que les intendants ne participent pas à la préparation et à l'organisation des activités et que les assistants ne les aident pas lorsque nécessaire. Ils ont simplement un horaire légèrement différent.

C'est du moins l'avis d'un volatile qui, dans le scoutisme et le guidisme compte l'organisation de plus d'une centaine de camps et de week-ends au compteur, tant en tant qu'intendant, assistant et infirmier ou chef de camp, mais a aussi largement eu la possibilité d'appliquer les "lessons learned" dans le domaine militaire ...

Vieil homme

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  Je suis FSC   Profil de Fauvette Bxl  Voir le site web de Fauvette Bxl  Message privé      Répondre en citant
mendu1
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Forêt : Pionnier
Nous a rejoints le : 22 Janv 2007
Messages : 7 452

Réside à : ar vro vigoudenn
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Les CU, ni les assistantes ne sont pas éternelles .
Le but du scoutisme, c'est aussi d'apprendre à se débrouiller ...

on aurait trop tendance à l'oublier dans cette société !

D'ailleurs, tout le monde est prêt !
22
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